移民如何影响东道国和母国的投资和生产力更新

外来直接投资

在国际或区域间资本流动的条件下，由于资本和劳动力在生产商品和服务方面的互补性，导致劳动力市场一体化导致工人移民，从而吸引资本流入。同样，移民减缓了资本形成。

区分移民对资本流动的因果效应(在资本-劳动力互补下明显为正)和两者之间的相关性(后者可能较弱)是很重要的。事实上，劳动力和资本在不同国家和地区之间可能会反向流动。因此，资本积累和劳动力流动之间几乎没有相关性，即使在净移民对资本存量变化的因果效应明显为正的情况下也是如此。一个典型的例子是1990年德国统一后劳动力和资本的反向流动。有大量移民从东德流向西德，而东德的资本积累速度更快［5］．这种模式可以用新古典增长理论来解释[6]．考虑一个人均资本存量低于其长期水平的低生产率地区。劳动力市场的一体化将导致劳动力外流(因为低工资)，而与此同时，资本将流入该地区(因为资本投资回报率相对较高)。然而，重要的是，资本积累的速度比没有移民时要慢。相比之下，如果劳动力市场一体化发生在相关地区足够发达的时候，那么劳动力和资本就会向同一方向流动。

实证研究面临的挑战是确定移民和外国直接投资之间的因果关系。一项研究考察了1991-2002年间德国16个州的移民存量和外国直接投资存量之间的双向关系[7]．报告发现，如果来自高收入国家的移民数量增加，外来直接投资将显著增加。一种可能的解释是，移民有助于在本国与外国公司进行互动，从而帮助克服信息问题。与较高的移民存量不同，较大的国内劳动力不会促进外来直接投资。

对外直接投资

较高的移民存量也会对东道国向移民母国的国际银行贷款存量产生积极影响[8]．当移民是高技能的，而两国没有共同的语言、法律遗产或殖民历史时，这种影响尤其大。这表明，当信息问题严重时，移民对于促进跨境金融流动尤为重要。

此外，移民可能会对东道国向移民母国的对外直接投资产生积极影响。例如，1990年美国低技能和高技能工人的移民数量增加，导致了1990 - 2000年期间美国公司对外直接投资的更高增长[9]．然而，对于低技能移民和高技能移民来说，移民影响对外直接投资的渠道可能不同。一种假设是，发达国家的投资者事先对发展中国家的劳动力素质知之甚少，他们观察到，尽管移民的正式资格很少，但他们的生产率相当高，因此将其视为移民母国劳动力素质的一个信号，因此比没有这个信号的情况下，他们更倾向于在那里投资。相比之下，高技能移民可能会积极地为建立国际商业网络做出贡献，特别是通过他们的语言技能。

证明因果关系通常是通过建立一个基于双边移民流动的移民衡量标准来实现的。这是由国家之间的地理和文化距离，或过去的移民决定的;也就是说，通过对投资或生产率提高没有直接影响的外部因素。使用这种外部确定的迁移变量而不是实际迁移，可以避免估计的迁移影响实际上来自与迁移相关的投资和生产力的忽略决定因素，因此会使估计结果产生偏差。避免这种遗漏变量偏差的最常见方法是使用历史上植根于不同移民群体的移民存量来构建外部移民测量。这种方法是基于这样一种概念，即潜在的移民会根据来自其母国的先前移民人数来选择目的地。他们的想法是，这些移民提供了一个基于家庭或文化纽带的社会网络。

例如，在一项研究中使用了这种方法，该研究解释了对外直接投资导致外国子公司的工人迁移到跨国公司美国总部的可能性(反向因果关系)。[10]．这项研究利用30年前移民在该国人口中的比例，计算了来自母国的移民总数。结果表明，美国受过大学教育的移民数量每增加1%，美国对移民母国的对外直接投资就会增加约0.5%。所有移民数量的增加所产生的影响略低。

移民的储蓄与汇款行为

研究移民的储蓄行为，以及他们是将储蓄投资于东道国，还是汇给没有移民的家庭成员，也是一件有趣的事情。文献表明，储蓄率和汇款金额都取决于移民是临时的还是永久的。例如，德国移民的平均储蓄率似乎低于具有相似特征的本土居民。然而，那些只打算暂时停留的移民往往比本地人存得更多，而不是更少;他们比计划永久居留的移民汇款更多[11]．因此，汇款是储蓄的一个主要动机，特别是对那些计划在未来某个时候回国的临时移民来说。这些储蓄不会投资于东道国，但可能有助于在母国积累生产资本。特别是在为生产性投资融资的信贷市场不发达的母国，汇款可能能够提高入学率，减少童工，并促进创业。

移民和专利活动

来自美国大学毕业生的调查证据让我们对移民和本土居民的专利行为有了深入的了解[1]．它表明，移民获得专利的可能性(概率为1.9%)比本地人(概率为0.9%)高出一个百分点。这种差异完全可以归因于拥有S&E学位的移民比例高于本土出生人口的比例。根据个人层面的估计，大学毕业生移民在人口中的比例每增加一个百分点，人均专利数量就会增加6%。

有人认为，一个国家可能不会从科学家和工程师移民带来的专利增加中获益。从理论上讲，移民的专利也会排挤本土工人的专利活动。还有一种可能是，如果这些大学毕业生没有移民美国，他们可能会在其他地方申请专利，而美国仍可能通过跨国知识溢出从这些专利中受益。然而，证据并不支持这些挑战移民对专利申请有积极影响的假设的理论可能性。利用1940年至2000年美国各州的数据，研究人员发现，美国国内较高比例的大学毕业生移民对本土出生人口的专利活动产生了积极的知识溢出效应[1]．为了解决这一发现仅仅反映了移民选择专利活动高的东道国的可能性，该研究考察了专利随时间的变化。它还采用了一种衡量劳动力中移民比例(18-65岁)的方法，这种方法是通过使用1940年来自不同母国的移民人数(而不是实际人数)从外部确定的。拥有大学学位的外来移民劳动力比例每增加一个百分点(2000年为3.5%)，十年内人均专利数量就会增加13.2%插图)．受过大学教育的本土人口增长的影响要低得多(在2-6%的范围内)。此外，劳动力中移民科学家和工程师所占比例每增加一个百分点，人均专利数量就会惊人地增加52%——这是本土出生人口中科学家和工程师所占比例每增加一个百分点的两倍多。

一项使用加拿大数据的研究表明，在美国，受过大学教育的移民比例较高，对专利的影响尤其大，因为从STEM(科学、技术、工程和数学)领域毕业的比例相对较高，而且STEM毕业生实际从事STEM相关工作的比例也较高。然而，我们可以得出结论，大学毕业生的移民对创新，特别是科学家和工程师的移民，具有积极和相当大的影响。这种积极效应不仅体现在不同专业的大学毕业生中流动人口与非流动人口的构成不同，而且体现在流动人口对特定专业的积极能力选择上。此外，有证据表明，移民比本国人更能帮助经济体克服由结构变化、人口结构变化和其他冲击造成的技能短缺。

相比之下，低技能个人的移民，正如一项对20世纪90年代主要从前苏联移民到德国的德国人(所谓的“Aussiedler”，他们是18世纪和19世纪移民的德国人的后代)流入的研究所表明的那样，不会对专利活动产生任何重要影响。

移民对生产力的影响

其他研究考察了移民对整体生产力的影响，而不仅仅是通过专利。尽管关于采用节省劳动力的技术来应对低技能移民的证据不一，但美国再次提供了一个审视在外国出生、受过大学教育的科学家和工程师重要性的好机会。美国H-1B签证允许外国工人暂时移民到美国从事“专业”职业，例如需要S&E技能的职业。一项研究估计，1990年至2010年间，美国219个城市发放的H-1B签证数量的变化，导致了科学家和工程师数量增加对工资的影响[２]．研究发现，外国出生的科学家和工程师在工作人口中所占比例每增加一个百分点，接受过大学教育的本土出生工人的平均周薪就会提高8-11%插图)，而在美国本土出生、没有受过大学教育的工人的收入则下降了近4%。这些结果表明了吸引国外科学家和工程师对生产力的积极影响。需要说明的是，在研究期间，外国出生的科学家和工程师在工作人口中所占比例的增长仅为0.53个百分点(占美国城市科学家和工程师就业比例增长总额的三分之二)。不过，目前尚不清楚这项研究发现的巨大影响是否适用于大量外国出生的科学家和工程师的流入，这些科学家和工程师的平均素质可能较低。

长期效应还可能来自于吸引外国出生的博士生进入STEM领域。有证据表明，这些学生提高了学术产出(以科学论文数量衡量)。用科学论文衡量的基础研究活动也有可能对生产力产生积极影响。一方面，与科学家和工程师(而不是博士生)的移民相比，这些影响可能需要更长的时间才能产生。另一方面，在东道国毕业的博士生有更好的机会向潜在雇主展示他们的技能。

为了衡量移民对生产力的作用，研究人员还利用了各国双边移民存量的国际数据，其中包括移民教育水平的信息(例如，有多少受过大学教育、处于工作年龄的希腊移民生活在法国)。[3]，[12]．一项研究表明，利用过去的移民存量来构建进入经合组织国家的高技能移民的外部衡量标准，东道国TFP与母国TFP的比率有适度的积极影响。例如，来自移民输出国的受过高等教育的移民与居住在经合组织东道国的受过高等教育的移民的比例每增加5个百分点(翻倍)，东道国的相对全要素生产率就会提高1到2个百分点[12]．

另一项研究估计了更大的(外部决定的)移民份额对人均收入和生产率的影响[3]．结果表明，移民占比每增加一个百分点(181个国家的样本平均为4%)，人均收入就会提高约6-10%(参考《人口与社会发展报告》)插图)．这种效应几乎完全是由TFP的增长驱动的，而人均实物资本存量基本不受影响。生产率效应可以归因于移民对创新活动的贡献和生产技能的多样性。相比之下，一旦把移民占GDP的比例考虑在内，更加开放的贸易(更大的进出口总额占GDP的比例)对人均收入没有影响。这种移民效应和贸易效应之间的比较说明了在没有同时控制移民贡献的情况下，估计贸易扩张对人均收入影响的研究中可能存在的偏差。

移民在许多方面促进了人口的多样性，区分不同的多样性衡量标准是很重要的。虽然文献主要关注移民对教育水平构成的影响，但多样性也可以指遗传或文化多样性。不同形式的多样性可能没有很强的相关性，它们可能对东道国的经济繁荣有不同的影响。文献表明，最佳的多样性程度平衡了移民和本地出生的工人之间的积极互补性，这种互补性来自与不同文化背景相关的不同技能，以及在文化多样化的工作环境中沟通的日益增加的成本。

当文化多样性导致种族分裂时，增加多样性对生产力的影响可能主要是负面的，特别是在发展中国家。同时，出生地多样性(从人口中随机抽取的两个个体出生在不同国家的概率)具有主要的积极影响[13]．结果表明移民和本土出生人口之间的技能互补性。一个国家的出生地多样性由移民在人口中的比例和这些移民的出生地多样性组成。这两个变量分别被发现对人均收入有积极影响。技术移民比非技术移民受到的影响更大。这再次证实了技术移民对生产率产生积极影响的预期。对于人均专利申请量和全要素生产率这两个人均收入提高的潜在驱动因素来说，这种积极影响尤其强烈。在控制了种族、语言和遗传多样性的措施后，结果仍然成立。