2011年10月
发表于:国际跨文化关系杂志,2012,36 (3),389 - 402
本研究调查了民族认同对希腊阿尔巴尼亚人、保加利亚人、罗马尼亚人、格鲁吉亚人和俄罗斯人工资的影响。将族裔认同视为语言、文化习惯、族裔自我认同、社会互动和未来公民计划的综合,在考虑了各种人口特征和移民前和移民后的特征后,估计结果表明,同化和融合与移民工资呈正相关,而分离和边缘化与移民工资呈负相关。此外,据估计,完全被同化和融合的移民的工资将大幅增长,而完全被分离和边缘化的移民的工资将大幅下降。一个健康的希腊(以及欧洲)移民体系,应该认识到劳动力移民流动和重复移民的潜力,并评估民族认同的基石特征。
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