当一个社区或群体在社会上被一个主导群体排斥时，这个群体中的一些人可能认同主导文化，而另一些人可能拒绝这种文化。本文的目的是通过实证分析少数民族在坚持自己的根和劳动力市场成功之间的潜在权衡来调查这一问题。我们发现个体所处的社会环境和对原始文化的依恋与身份选择有很强的关联。我们的研究结果还表明，那些偏好与“对立”相一致的非白人确实经历了就业惩罚。