根据德国社会经济小组(SOEP)改革前的数据估算的灵活离散危险率模型，我们分析了福利津贴效应以及最近失业补偿制度改革对德国失业持续时间的可能影响。我们发现(i)在失业救济金用尽后，有资格获得经经济情况调查的失业援助的失业人员的福利待遇相对较强，而没有这种待遇的失业人员则没有这种待遇;(ii)福利-权利对风险率的非单调影响，在福利-耗尽的月份前后有明显的峰值，(iii)失业补偿金额对失业持续时间的边际影响相对较小。我们的模拟结果表明，最近的劳动力市场改革不太可能对整个人口的平均失业持续时间产生重大影响，但将显著降低老年工人的长期失业水平。