本文研究了参与积极的劳动力市场计划——“美丽塞尔维亚”计划在塞尔维亚和黑山的建筑部门提供培训和临时工作——对近似个人福利的主观幸福感指标的因果影响。根据我们的估计，从主观幸福感来看，这一特殊计划的积极影响似乎比从劳动力市场的直接影响来看要大得多。