2006年12月
发表于:《经济展望》,2007,21 (2),195-214
涉及工资制定的复杂制度是如何影响工资变化的?国际工资弹性项目(International Wage Flexibility Project)提供了新的微观经济证据,证明了长期工人的工资如何变化。我们分析了来自16个国家的31个不同数据集的individualsââ, ┢收入,从中我们总共获得了360个工资变化分布。我们发现,不同工人的工资变化差异显著。工资变动具有明显的非正态分布;它们紧密地聚集在中值周围,也有许多极端值。此外,几乎所有国家在中位数以下的工资分配都不对称。事实上,我们发现了名义和实际工资刚性下降的证据。我们还发现,这两种刚性的程度在不同国家差异很大。我们的结果表明,工会在工资谈判中存在程度的差异在解释各国不同程度的刚性方面发挥了作用。
下载
这些必需的cookies是激活网站核心功能所必需的。无法选择退出这些技术。
为了进一步完善我们的服务和我们的网站,我们收集匿名数据进行统计和分析。例如,在这些cookie的帮助下,我们可以确定访问者的数量和我们网站上某些页面的效果,并优化我们的内容。