我们研究了1931-1941年出生的健康与退休研究(HRS)样本的磨耗和其他形式的无反应对代表性的影响;该样本最初是在1992年抽取的。尽管随着时间的推移，受访者的一些基线特征确实与不回应相关，但2002年的受访者样本似乎没有受到可观察到的选择的显著影响，除了种族和民族;对于这两个可观测值，可以使用基于当前人口调查(CPS)的纵向权重，并提供数据集。我们将这种缺乏选择归因于这样一个事实，即在2002年之前，最不同的属性者最终会一波又一波地回到调查中。虽然这允许横截面在以后的波浪中保持相当的代表性，但它表明纵向分析应该使用不平衡样本，而不是所有波浪中受访的平衡样本。那些离职但又被重新招募到调查中的人与那些永久加入HRS的人有很大的不同。最后，我们调查了受访者允许HRS访问其社会保障记录的决定的选择性，以及雇主不向HRS提供工人简要计划描述的养老金投保人的不回应。我们发现，这些信息可用的子样本在许多维度上都是有选择性的，比如教育和其他社会经济地位(SES)结果。