我们如何才能激励优秀的政治家——那些将执行符合公民偏好的政策的人——进入政界?在巴基斯坦的一个实地实验中，我们改变了普通公民对政治职位的描述。我们发现，强调担任公职的亲社会动机，而不是个人回报——比如帮助他人的能力，而不是提高自己的尊重和地位——提高了个人竞选公职和选民选举他们的可能性。它还能更好地使后续政策与公民的偏好保持一致。我们进一步发现，社交信息和个人信息只有在公共场合随机传递时才有影响，这表明外在计算在候选人决定中尤为重要。综上所述，这些结果表明，民主国家对政治的看法决定了政治进入和政策结果。