我们调查临时合同的灵活性如何影响青年工人升级为永久就业的概率理论上,我们探索工人职业发展 响应弹性变化 内搜索匹配模型经验上,我们利用意大利劳动力市场改革,提高差异框架的灵活性受改革影响的劳动力市场新进者在改革后头几个月中下降约12.5百分点,同不受影响同龄人相比一年5.1百分点下降5.1分在意大利中心/南方低生产企业就业的妇女和低教育工人中,这种效果尤为强烈。令人担忧的是,较低的转换率导致25%的工资处罚,甚至两年工职