本文在一个集体决策模型中提出了一个劳动力市场和夫妻育儿选择的动态结构模型。我们明确地将托儿需求形式化，将其作为家庭中儿童人口年龄结构的一个函数，然后研究提供劳动力的决定的决定因素。家庭生产的托儿服务与家庭托儿服务需求的比例被认为是家庭内部的一种公共产品，对这种产品的偏好在各个家庭之间是不同的。我们的框架引入了该决定的一个动态维度，其中一个重要特征是，我们考虑了当前劳动力供应决定对未来工资增长和未来议价能力的影响。离开(部分或不)劳动力市场的决定通常是由一对夫妇做出的，但在离婚的情况下，这一决定的影响可能不是由双方平等地承担，这可能使最初的决定效率低下。使用来自BHPS的数据，然后我们提出了我们的模型的结构估计，以量化家庭托儿与劳动力供应选择的这些不同组成部分。我们能够量化每个家庭对潜在托儿政策的敏感性，并发现这些回答中的很大一部分差异来自家庭对家庭自制托儿的估值。