迈克尔·贝克曼,巴塞尔大学人力资源与组织专业正教授,就业研究所(IAB)研究教授,IZA研究员。在加入巴塞尔大学之前,他是慕尼黑大学慕尼黑管理学院人力资源教育副教授。迈克尔·贝克曼(Michael Beckmann)在弗赖堡大学(University of Freiburg im Breisgau)完成了工商管理博士学位和入职培训。他的研究主要集中在人事和组织经济学的实证问题。他目前的主要研究领域是员工赋权、自我管理的工作时间、数字化、工作场所的压力和员工代表。曾在《欧洲经济评论》、《经济行为与组织杂志》、《经济学与统计杂志》、《管理科学评论》、《施马伦巴赫商业评论》等国际期刊发表论文。Michael Beckmann于2021年4月加入IZA担任研究员。
这些必需的cookies是激活网站核心功能所必需的。无法选择退出这些技术。
为了进一步完善我们的服务和我们的网站,我们收集匿名数据进行统计和分析。例如,在这些cookie的帮助下,我们可以确定访问者的数量和我们网站上某些页面的效果,并优化我们的内容。