//劳动经济学研究所//Zope//EN方法:发布CALSCALE:GREGORIAN BEGIN:VTIMEZONE TZID:欧洲/柏林BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100规则:FREQ=年;BYMONTH=3;BYDAY=- 1su DTSTART:19810329T020000 TZNAME:CEST TZOFFSETTO:+0200结束:DAYLIGHT BEGIN:标准TZOFFSETFROM:+0200BYMONTH=10;BYDAY=-1SU DTSTART:19961027T030000 TZNAME:CET TZOFFSETTO:+0100 END:标准END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:7611087250400@conference.iza.org LOCATION;CHARSET=UTF-8:描述:本文从其长期目标的角度讨论了养老金制度的概念背景，即无论人口状况如何，都要确保代际平衡。这需要稳定分配给整个退休一代的GDP份额。相反，传统养老金体系的目标是稳定每个退休人员占GDP的份额。人口结构的变化导致了严重的财政问题和增长的负外部性。波兰新的养老金制度允许减少养老金支出(按占GDP的百分比计算)，而不是像大多数其他经合组织国家预计的那样增加。作者:Marek G ra(华沙经济学院)DTSTART;TZID=Europe/Berlin:20040615T000000 DTEND;TZID=Europe/Berlin:T000000 DTEND