2014年6月
在发展中国家,超过一半的劳动者是个体经营者。尽管一些自主创业是由有明确项目和雄心的企业家选择的,但大约三分之二是由于个人没有更好的选择。个体就业在整体就业分配中的重要性是由社会保障制度、劳动力市场摩擦、营商环境、劳动力市场制度等多方面因素决定的。然而,发展中国家的自营职业往往是低生产率的就业,随着国家在发展道路上的提升,有薪就业的可获得性会增加,就业组合也会发生变化。
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