2014年6月
发表于:《劳动经济学》,2014,30,71-85
在过去的几十年里,行为经济学已经成为经济学中一个有影响力和重要的领域。人们对行为经济学的兴趣源于对基于限制性假设的标准经济模型的不安,这些假设限制了人类动机的本质。尽管现代经济学之父亚当·斯密(Adam Smith)强调了驱动人类行为的众多心理动机,尽管此后许多有影响力的经济学家都相信现代行为经济学的原则,但“经济人”假设一直很流行,直到这一结构被驱动决策和社会互动的社会、认知和情感因素的令人信服的证据所挑战。由于人际交往与劳动力市场密切相关,人们会期望行为经济学与劳动经济学高度相关。本文衡量了行为经济学是否以及如何在劳动经济学中留下了印记,考虑了这种发展的时间和结构,并考虑了它对劳动经济学未来的影响。
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