我们分析了内源性文化便利对高人力资本员工空间均衡份额的影响程度。为了克服内生性，我们借鉴了德国历史上的准自然实验，并利用巴洛克式歌剧院的外生空间分布，作为统治者争夺著名文化设施的一部分。稳健性测试证实了我们的策略，并强化了靠近巴洛克歌剧院显著影响高人力资本员工空间均衡份额的发现。然后，跨区域增长回归表明，这些员工引发了本地知识溢出，并将一个地区转移到更高的增长路径。