论文探讨职业网球手对i)奖奖励和ii)前手能力异性的反应发现大奖传播鼓励妇女加大工作力度,即使控制多场比赛和玩家特征更多结果显示,不均参赛引导偏爱赢得更多游戏和偏差降低性能并显示角色性能差随排名差而增加发现匹配结果更多地与玩家能力相关,而不是与玩家激励机制相关,以根据成功概率调整努力