2018年10月
修订版发表于《劳动经济学》,题为“父亲休育儿假、育儿参与和劳动力市场参与”,可于2019年4月8日在线查阅http://dx.doi.org/10.1016/j.labeco.2019.04.007
本研究分析了父亲休产假对父亲陪伴孩子的时间以及对母亲和父亲的劳动力供给的影响。父亲的休假是高度选择性的,因果关系的识别依赖于父亲内部对第一和高级子女休假的差异,这是由促进更多性别平等的政策改革引发的。结果表明,即使是短时间的父亲育儿假也可能对父亲参与育儿和家务产生长期影响。对产妇劳动力供给的影响也明显是积极的,但不会持续一段时间。
下载
这些必要的cookie是激活网站核心功能所必需的。不能选择不使用这些技术。
为了进一步改善我们的报价和我们的网站,我们收集匿名数据进行统计和分析。在这些cookie的帮助下,我们可以,例如,确定访问者的数量和某些页面对我们网站的影响,并优化我们的内容。