2018年3月
以“管理实践和中小企业绩效”为题发表于:《苏格兰政治经济学杂志》,2019年2月28日首发,https://dx.doi.org/10.1111/sjpe.12209
我们研究了2011-2014年期间英国中小企业管理实践对企业绩效的影响,使用了一个独特的数据集,该数据集将管理实践调查数据与来自英国官方企业登记册的企业绩效数据联系起来。我们发现,与大型企业相比,中小企业不太可能使用正式的管理实践,但这些实践对使用它们的人有明显的好处,有助于企业发展和提高生产率。对于那些在人力资源管理实践(如培训和绩效薪酬)方面进行投资的中小企业,以及那些制定正式绩效目标的中小企业,回报最为明显。
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