2010年12月
修订版出版为“失业与创业”,载于:牛津经济与统计公报,2014,76 (5),727-744
我们研究了挪威失业对创业行为的影响。我们的识别策略依赖于使用破产导致的大规模裁员作为外生置换的指标。我们发现,与在一家稳定的公司工作相比,在一家未来四年将因破产而倒闭的公司工作,男性的创业率会提高3.7个百分点(155%),女性的创业率会提高1.8个百分点(180%)。这些估计值比之前在文献中报道的要大得多。考虑到在稳定公司的对比组中也有许多工人失业,我们认为失业的全面影响甚至更大。
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