激活要求能否控制公共疾病缺勤保险中的道德风险问题并加速康复?基于对挪威数据的实证分析，我们证明了这一点。活动要求不仅降低了福利要求，还减少了因长期疾病缺勤导致不活动的可能性。我们的研究结果表明，由医生签发分级(部分)缺勤证明的缺勤者，缺勤时间较短，随后的就业率高于常规病假。我们得出的结论是，近年来渗透到欧洲和美国福利政策中的激活策略可能会有效地延续到病假保险中。