我们从理论上和经验上考察了均衡工资函数的性质及其对政策的影响。我们的重点是当劳动力市场的异质性导致一组工资时，研究者如何处理经济和政策问题。我们关注享乐模型在阐明政策相关结果和政策效果方面最成功的应用，即致命伤害风险的工资溢价。我们所讨论的总体享乐轨迹的估计意味着所谓的统计生命价值(VSL)，它在政府项目的成本效益计算中是有用的，以加强个人安全。所描述的其他计量经济学结果是VSL异质性的多个维度，包括年龄和消费计划，影响工资和工作安全设置选择的潜在特征，以及家庭收入。对享乐市场结果的模拟也是有价值的研究工具。为了证明为底层结构提供细节的额外用途，我们不仅从理论上发展了福利比较问题，而且还说明了底层结构的数值模拟也可以提供信息。使用一组合理的基本要素，我们发现，与具有经验评级保费的强制性伤害保险相比，工作安全法规在有效改善工作场所安全方面的潜力要有限得多。这些模拟揭示了监管如何激励一些工人从事更危险的工作，而工伤补偿保险则不会(或影响较小)。