妇女就业和参与率的增加是上个世纪发生的最显著的经济变化之一。然而，在过去五十年中，已婚妇女的就业率增加了一倍以上，而未婚妇女的就业率几乎保持不变。为了对这些趋势进行实证分析，我们将本文分为两部分:第一部分，我们使用Eckstein和Wolpin(1989)的扩展版本对传统的女性动态劳动力供给模型进行实证估计，以便比较文献中对观察到的趋势的各种解释。研究的主要发现是，教育水平的提高约占女性就业增长的三分之一，而约40%仍未被观察到的家庭特征所解释。我们表明，这种无法解释的部分可以从经验上归因于偏好的变化或抚养孩子和家庭维护的成本。在第二部分中，我们构建并估计了一个新的夫妻家庭内部博弈框架，并将其用于分析家庭动态劳动力供给。我们发现，由于家庭游戏形式的变化，女性劳动力供给可能显著增加。