本文采用交错差分法(交错差分法)研究了经济大衰退后大规模裁员对父母及其子女的影响。我们利用2008-2019年丹麦公司大规模裁员公告的准实验变化。我们发现，在经济大衰退期间和之后遭受大规模裁员的父母在经济大衰退发生6年后会受到负面影响;对于长期失业风险较高的父母来说，更是如此。也许令人惊讶的是，我们发现父母大规模裁员对孩子没有总体上显著的负面影响;学业成绩、旷工和幸福感都不会受到影响。我们甚至发现，那些受失业影响更大的父母的孩子也会受到一些积极的影响，这与失业后父母时间投资的增加是一致的。使用传统的双向固定效应方法将不会出现最后的发现，在我们的设置中，这种方法似乎偏向于零。