我们通过大规模的实地实验研究了福利制度的透明度如何影响失业工人的劳动力市场结果。我们的低成本信息干预使用个性化的在线工具，告知受益人如果不遵守工作要求，他们的个人风险将被减少。我们发现不同的效应反映了个人的求职状态。通过提供个性化的信息，减轻了低制裁风险的积极求职者接受不稳定兼职工作的压力，从而改善了劳动力市场的结果。有高制裁风险的不活动人士更频繁地离开福利，并依赖其他收入支持。