本文分析经验证据,说明过去20年西班牙青年劳动力市场表现差,高教工高失业率高、高教工低、教育过量症征兆和低强度在职培训并简单匹配两类工人(教育型和非教育型)和两类工作(技能型和非技术型),教育型工人可排挤非教育型工人传统入职,显示高教工相对供应量增加和僵硬劳动力市场机构加在一起损害低教工的培训和劳动力市场前景,同时提高高教工从事低技能工作的比例