2019年1月

IZA DP第12067号:推动女性劳动力参与的因素?来自八个发展中和新兴经济体的可比微观层面证据

我们调查了八个低收入和中等收入经济体中城市已婚妇女劳动力参与的微观决定因素:玻利维亚、巴西、印度、印度尼西亚、约旦、南非、坦桑尼亚和越南。为了理解自21世纪初以来参与率的变化和差异,我们建立了一个统一的经验框架,允许跨时间和空间的比较分析。我们发现,不同国家的女性特征系数差异很大,这解释了参与率的大部分国家间差异。特别是,女性受教育程度和参与劳动力之间的关系,从巴西和南非的正线性关系,到印度、约旦和印度尼西亚的U型或j型关系,或者两者的混合关系(玻利维亚、越南和坦桑尼亚)。总体而言,影响妇女参与劳动力的经济、社会和制度制约因素在很大程度上仍是国家特有的。然而,教育水平的提高和生育率的下降持续提高了参与率,而在相对较贫穷的国家,家庭收入的增加对参与率产生了负面影响,这表明很大一部分妇女出于经济需要而工作。