本研究使用了1990年至2016年加州县-产业对(CIPs)的就业数据，以检验最低工资上涨是否导致CIPs中低工资工人占很大比例的就业增长放缓。证据支持这一假设，我们使用估算来模拟最低工资增加10%的影响。模拟结果表明，在加州，10%的增长可能会导致平均3.4%的就业损失。预计失业将集中在两个行业:住宿和餐饮服务，以及零售业。虽然就工人数量而言，加州人口最多的县预计将遭受最大的就业损失，但较小的县通常会经历更大的就业损失百分比，因为工资较低，而且受最低工资上调影响的工人数量更多。此外，就某一特定行业的失业比例而言，各县之间存在很大差异。