Stephen Burks自1999年以来一直在明尼苏达大学莫里斯分校(UMN Morris)担任经济学和管理学教授。他的两个主要研究领域是实验和行为人员经济学,以及美国卡车行业经济学;他在马萨诸塞大学阿默斯特分校(umas - amherst)攻读经济学博士学位时,在分析1980年美国卡车行业放松管制对卡车司机劳动力市场的影响时,发现了实验经济学和行为经济学。他早期的实证研究探讨了如何通过实验确定社会、损失、时间和风险偏好影响劳动经济学解释雇佣关系的方式。最近,他一直在研究卡车司机的健康状况与他们的事故风险、人员流动、生产力和医疗成本之间的关系。他是明尼苏达大学交通研究中心的研究学者,并隶属于英国诺丁汉大学决策研究和实验经济学中心(CeDEx)。他是运输研究委员会(美国国家科学院的一个分支机构)的卡车行业研究常设技术委员会(AT060)的创始成员和前任主席。他的作品已在睡眠管理科学,《经济研究评论》实验经济学美国国家科学院学报,经济学季刊,《工业与劳动关系评论事故分析及预防,经济行为与组织杂志,以及其他一些地方。2014年,他获得了密歇根大学医学院杰出研究奖,他领导的UMN莫里斯卡车司机和周转项目,因在卡车司机睡眠呼吸暂停方面的合作,于2019年获得UMN运输研究中心罗伯特C.约翰研究伙伴奖。他于2005年3月加入IZA担任研究员。

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IZA-Publikationen

IZA讨论文件第11813号
斯蒂芬•v•伯克斯,克里斯汀摩纳哥
《美国卡车司机的劳动力市场崩溃了吗?》摘自:《月度劳工评论》,美国劳工统计局,2019年3月
IZA第7952号讨论文件
斯蒂芬•v•伯克斯康纳·刘易斯,保罗·基维,阿曼达·维纳,乔恩·e·安德森洛伦兹为DeYoung科林·g .阿尔多•鲁斯蒂奇尼
修订版发表在《大学成功中的认知技能、个性和经济偏好》:《经济行为与组织杂志》,2015,115,30 - 44
IZA讨论文件第7382号
修订版《通过员工推荐招聘的价值》见:《经济学季刊》,2015,130(2),805-839
IZA第6750号讨论文件
修订版发表于《走向人格理论与决策理论在解释经济行为中的整合》,载于:《行为与实验经济学杂志》,2016年10月第64卷,第122-137页。
IZA第6408号讨论文件
乔恩·e·安德森, Manjari Govada, Tricia K. Steffen, Chris P. Thorne,Vasileia Varvarigou塞浦路斯n羽衣甘蓝斯蒂芬•v•伯克斯
修订版发表在:事故分析与预防,2012,49,378-384,“肥胖与新加入的商业司机未来发生重型卡车事故的风险有关”
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