罗伯特·a·哈特

研究员

斯特林大学

鲍勃·哈特自1986年起担任斯特林大学经济学教授。学位:文学士(荣誉)利物浦大学经济学和经济学硕士。曾任:阿伯丁大学经济学与统计学讲师(1969-72);利兹大学经济学讲师(1973-74);斯特拉斯克莱德大学经济学高级讲师(1976-79),麦克马斯特大学客座副教授(1979/80),柏林国际管理学院高级研究员(1980-86)。

他的研究方向是劳动力市场经济学,尤其关注劳动力成本、工作时间、人力资本、劳动力市场的商业周期波动、1920年至1970年之间的英国工程劳动力市场以及教育经济学。

在其他期刊中,他曾在《欧洲经济评论》受到经济经济研究回顾,经济日报区域科学杂志牛津经济论文英国皇家统计学会杂志(A及C);欧洲政治经济学杂志。他在劳动力市场经济学方面出版了五部专著,最新的是《日本的工作与报酬》(与川崎诚一合著),剑桥大学出版社,1999年6月。第五本书于2004年8月由剑桥大学出版社出版加班经济学

过滤器

IZA-Publikationen

IZA讨论文件第1497号
发表于:苏格兰政治经济学杂志,2007,54(5),661-683(关于劳动合同和工资周期的特刊)
IZA讨论文件第881号
《经济研究》,2006,73 (29),287-298
IZA讨论文件第799号
发表于:牛津经济论文,2005,57 (1),169-189
IZA讨论文件第543号
《南方经济》,2008,(1),91-103
IZA讨论文件第325号
《实际收益与商业周期:新证据》,《实证经济学》,2009,37 (1),51-71
谘询局讨论文件第139号
发表于:jahrb cher f r Nationalökonomie und statistics, 2008, 228(5-6), 446-464,(特刊:Labormetrics)
Typ
Anzeige
Typ