本文调查贸易自由化对就业和工资的短期和长期影响就业和工资方程使用突尼斯可进口和可出口部门数据估计(1971-96)。因果测试显示因果关系单向性工资有力地促进就业,但就业不引起工资短期和长期响应方向大相径庭经验测试结果使用模型只发现支持可出口行业短期理论预测类似的可进口行业结果长短期工资和就业对出口变化的反应不同,我们通过边学边干、组织修改和提高因子使用率和劳动生产率来解释。理论和实践差异的一个可能原因是理论模型以固定劳动力提供为基础。因此,出口就业只有在进口就业下降时才能增加。然而,正如我们所见,在突尼斯,随着妇女进入劳动力市场,劳动力供应急剧增加。这使可进口就业得以保持(甚至略增),随着可出口行业扩展