文章中我们研究葡萄牙劳动力市场在当前衰退背景下从工作流、就业和工资开发方面恢复能力裁员的巨大推波助澜 特别是现有企业倒闭 就业总量剧减 失业率上升并记录最低工薪和名义工资冻结率大幅上升我们探索三大不同渠道可能放大就业对大萧条的反应:信用通道、工资僵化通道和劳动力市场分割通道发现我们认为有说服力的证据 信用约束的严重性工资僵化被认为与较低的净就业创造和高倒闭率公司相关联。最后,劳动力市场分割似乎支持更强的裁员机制,由越来越多的临时工推波助澜