实验性证据说明马拉维青年职业创业培训效果,我们追踪一大部分程序退出-培训评价文献中常见现象-这使我们能够检查退出的决定因素和后果以及它如何介导这类程序的效果发现女性决策环境受限 参与受家庭义务影响参与费用更高,导致培训经历更糟培训结果培养技能,继续人力资本投资,改善福利,对男子产生更多积极效果,但短期内劳动力市场结果没有改善