2011年5月
发布于:《国际人力杂志》,2012年,33(5),464-513
本文记录全世界六十四个国家的劳动收入性别差距差异部分归因于可见社会-人口和工作特征方面的性别差异。使用这些特征匹配男性和女性,因此性别收入悬殊计算方法仅在特征相同的个人间计算,一如Niopo(2008年)。比较男女特征相同后,我们发现收入差距介于女性平均收入的8%至48%之间,南亚和撒哈拉以南非洲更加明显。非全日工和低教工的收入差距更为明显。
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