2018年10月

IZADP号11867: 某些(也许)不愉快最低工资评估算法:权势作用、意义和样本大小

本文讨论样本规模对评估最低工资效果的重要性我们先显示哪些样本规模是必要的, 才能对最低工资对二分结果的影响做出可靠的报表, 其次是如何判定这些样本规模这一点在从统计学上解释微小效果时尤其重要,这可能是由于(一) 无真效果或(二)无统计能力,这使得即使有也无法检测效果使用对德国最低工资研究特别重要的两个数据集、综合劳动力市场历法和社会经济小组来分析劳动力市场过渡时,我们用这两个数据集来说明这一点。