提高最低工资对自动化工作就业的影响 — — 雇主可能更容易替代机器的工作 — — 重点是低技能工人,而最低工资增长可能刺激低技能工人的替代。基于1980-2015年CPS数据,我们发现提高最低工资会大大降低低技能工人拥有的可自动化就业比重,并增加低技能工人在可自动化工作中失职或受雇于更差工作的可能性。平均效果掩盖行业和人口群的重大异质性,包括对制造业年长低技能工人的实质性不利影响我们还发现一些证据,证明同样的变化提高高技能工人的就业机会调查结果显示,在最低工资文献中常常被忽视的群体事实上很容易因最低工资提高后自动化而受就业变化和失业的影响。